行。你说得对，按技术等级来。

他转身对旁边的记录员说：记一下，赵大勇同志在当班期间发现设备故障未及时处理，也未及时上报，属于岗位失职。按厂里的规定，扣当月奖金，记一次警告。

赵大勇的脸色一下子变了。

你——

怎么？张成飞看着他，你自己说的，技术等级不够处理不了。那你为什么不上报？设备出了故障，你不处理可以，但你必须第一时间上报。你既没处理也没上报，这不是失职是什么？

赵大勇被堵得哑口无言。

他本来想用张成飞自己定的规矩来恶心张成飞，没想到反过来被张成飞用规矩给治了。

周围的工人看着这一幕，谁也不敢吭声。

但每个人心里都清楚——这个新组长，不好惹。

赵大勇的事很快在车间里传开了。

那些原本还想暗地里使绊子的人，一下子全老实了。

不是因为他们服气了，而是因为他们发现，张成飞这个人，你跟他玩阴的没用。他不跟你吵，不跟你闹，就用规矩卡你。你越想钻空子，他就越能从规矩里找到治你的办法。

这比发脾气可怕多了。

发脾气说明你急了，说明你没招了。

不发脾气、只讲规矩，说明你胸有成竹，说明你早就想好了怎么对付你。

周科长听说了这件事，专门把张成飞叫过去，拍了拍他的肩膀。

干得不错。

就三个字，但分量很重。

厂里的事暂时稳住了，张成飞把注意力转回了院里。

周末，他回了一趟四合院。

一进院门，就看见刘海中蹲在他那个违建灶台旁边，正在烧水。

看见张成飞进来，刘海中的动作明显僵了一下，但还是装作若无其事的样子，继续往灶里添柴。

张成飞没有理他，径直走进了自己的屋子。

放下东西之后，他出来，在院子里转了一圈。

然后他走到刘海中跟前，站定了。